Αρχική Blog Σελίδα 6674

Ουκρανία: Η Ευρώπη ετοιμάζεται για αύξηση στον αριθμό των Ουκρανών προσφύγων από περιοχές με τις σφοδρότερες συγκρούσεις

Η ανατολική Ευρώπη ετοιμάζεται σήμερα για αύξηση του αριθμού των προσφύγων από τις βομβαρδισμένες πόλεις της Ουκρανίας καθώς συνεχίζονται οι συγκρούσεις μετά την κλιμάκωση της ρωσικής εισβολής ενώ τα Ηνωμένα Έθνη ανακοίνωσαν ότι πάνω από 2,3 εκατ. άνθρωποι είχαν εγκαταλείψει τη χώρα.

Η Ουκρανία ελπίζει να αρχίσει να απομακρύνει αμάχους μέσω επτά «ανθρωπιστικών διαδρόμων» σήμερα, μία ημέρα αφού ανακοίνωσε ότι νοσοκομείο παίδων επλήγη σε ρωσική αεροπορική επίθεση στη Μαριούπολη, όπου χιλιάδες άνθρωποι είναι εγκλωβισμένοι χωρίς πρόσβαση σε νερό, φάρμακα ή τρόφιμα.

Οι δύο πλευρές εξαπολύουν εκατέρωθεν κατηγορίες για την αποτυχία προηγούμενων προσπαθειών απομάκρυνσης των αμάχων. Η Ρωσία χαρακτήρισε τον βομβαρδισμό του νοσοκομείου «ψευδή είδηση». Ο κυβερνήτης της περιοχής δήλωσε ότι 17 άνθρωποι τραυματίστηκαν.

«Βλέπουμε μόνο την αρχή, δυστυχώς, και νομίζω ότι θα υπάρχουν πολλά εκατομμύρια ακόμα», δήλωσε η Επίτροπος Εσωτερικών Υποθέσεων της ΕΕ Ίλβα Γιόχανσον στο σουηδικό ραδιόφωνο.

Αρχές και εθελοντές σε όλη την κεντρική και ανατολική Ευρώπη έχουν περάσει τις δύο τελευταίες εβδομάδες προσπαθώντας να παράσχουν φαγητό, κατάλυμα και ιατρική βοήθεια σε πολλές χιλιάδες προσφύγων που διασχίζουν τα σύνορα.

«Ετοιμαζόμαστε για πρόσφυγες από πολεμικές ζώνες»,  δήλωσε ο Βίτολντ Βόλτσικ από το γραφείου του δημάρχου στο Πρζέμισλ, μια πόλη δυτικά του πολωνικού συνοριακού περάσματος της Μεντίκα, που έχει γίνει βασικός διαμετακομιστικός κόμβος για τους πρόσφυγες.

«Έχουμε ψυχολόγους στο σημείο. Δεν ήταν έως τώρα τόσο πολύ απασχολημένοι. Εάν αποδειχθεί ότι χρειαζόμαστε περισσότερους επαγγελματίες για να βοηθήσουμε ανθρώπους με ψυχικά τραύματα, θα τους αναζητήσουμε».

Η πολωνική συνοριοφυλακή ανακοίνωσε σήμερα ότι 1,43 εκατ. άνθρωποι έχουν εισέλθει στη χώρα από την Ουκρανία από τότε που η Ρωσία εισέβαλε στη γειτονική της χώρα στις 24 Φεβρουαρίου. Ο πρόεδρος Βλαντίμιρ Πούτιν έχει πει ότι η «ειδική στρατιωτική επιχείρησή» του στοχεύει στην «αποναζιστικοποίηση» της Ουκρανίας, μια θέση που απορρίπτεται από τη Δύση ως αβάσιμη προπαγάνδα.

Σχεδόν 350.000 άνθρωποι έχουν περάσει στη Ρουμανία από την Ουκρανία ενώ πάνω από 150.000 έχουν φθάσει στη Σλοβακία και την Ουγγαρία, σύμφωνα με στοιχεία των τοπικών αρχών.

Η Ναντέζντα, μια 48χρονη γυναίκα από το Χάρκιβ (Χάρκοβο) της βορειοανατολικής Ουκρανίας που δεν θέλησε να δώσει το πλήρες της όνομα, έφθασε σήμερα πεζή στην Πολωνία με τις δύο κόρες της.

«Θα προσπαθήσουμε να βολευτούμε κάπως, να δούμε τι υπάρχει διαθέσιμο και να προσπαθήσουμε να ζήσουμε», δήλωσε η ίδια, αφού διέσχισε το πέρασμα της Μεντίκα, κουτσαίνοντας καθώς είχε σπάσει το τακούνι σε ένα από τα παπούτσια της και κουβαλούσε δύο μικρές τσάντες.

Οι ελπίδες των προσφύγων να μπορέσουν να επιστρέψουν σπίτι τους κάποια μέρα μειώνονται μέρα με τη μέρα. «Το Χάρκιβ χάθηκε, η μισή πόλη καταστράφηκε, δεν υπάρχει τίποτα για να επιστρέψουμε», δήλωσε η Ναντέζντα.

Αρχές και μη κυβερνητικές οργανώσεις στην Πολωνία έχουν εκφράσει ανησυχίες ότι οι ευπαθείς πρόσφυγες μπορεί να πέσουν θύματα εγκληματικών ενεργειών, όπως το να τους κλέψουν το διαβατήριο ή να τους εξαναγκάσουν σε επαιτεία, κλοπές ή πορνεία και έχουν συστήσουν μια 24ωρη γραμμή βοήθειας, διαφημίζοντάς την σε αφίσες στα κέντρα υποδοχής προσφύγων.

Η Ιρένα Ντάβιντ-Ολτσικ, επικεφαλής της μκο La Strada, με έδρα τη Βαρσοβία, που μάχεται κατά της διακίνησης ανθρώπων, δήλωσε ότι το κλειδί είναι η πρόληψη.

«Έως τώρα, δεν υπάρχουν επιβεβαιωμένες περιπτώσεις διακίνησης ανθρώπων. Αλλά αναμένουμε ότι περίπου σε ένα μήνα, θα συμβαίνουν άσχημα πράγματα και απατεώνες εργοδότες θα προσπαθήσουν να εκμεταλλευθούν την κατάσταση», είπε στο Reuters.

«Δεν φοβάμαι ότι οι άνθρωποι θα υποφέρουν εδώ, αλλά μάλλον ότι θα μεταφερθούν στη δυτική Ευρώπη. Είμαστε σε κρίση, άρα ένα ορφανοτροφείο στην ηλιόλουστη Ισπανία ίσως ακούγεται ωραίο, αλλά μπορεί να είναι και παγίδα».

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Τι προβλέπει το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων «Δουλειές ξανά»

Τις βασικές παρεμβάσεις του νομοσχεδίου του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων «Δουλειές ξανά» παρουσίασε ο υπουργός Εργασίας Κωστής Χατζηδάκης, σε συνέντευξη Τύπου, οι οποίες συνοψίζονται ως εξής:

– Επίδομα εργασίας για τους επιδοτούμενους ανέργους που βρίσκουν δουλειά.

– Ενεργότερη στήριξη, αναβάθμιση δεξιοτήτων και ψηφιακά εργαλεία για υποβοήθηση των ανέργων, ώστε να βρουν δουλειά.

– Μπόνους για την κατάρτιση ψηφιακού ατομικού σχεδίου δράσης από τους μακροχρόνια ανέργους (5+ έτη).

– Αντιμετώπιση του φαινομένου της κατάχρησης των παροχών στον ΟΑΕΔ.

– Μεταρρύθμιση της κατάρτισης, ώστε να ανταποκρίνεται στις ανάγκες της οικονομίας και δημιουργία Ατομικών Λογαριασμών Δεξιοτήτων.

– Σύνδεση των αμοιβών παρόχων και καταρτιζόμενων με τα αποτελέσματα της κατάρτισης.

Όπως αναφέρεται σε ενημερωτικό σημείωμα του υπουργείου, με το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων «Δουλειές ξανά», η κυβέρνηση προχωρά σε ριζική μεταρρύθμιση της πολιτικής για την απασχόληση, τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας, την αναβάθμιση των δεξιοτήτων και του συστήματος κατάρτισης με τρεις βασικούς στόχους:

  1. Να βοηθηθούν οι άνεργοι και ιδίως οι μακροχρόνια, με νέα ψηφιακά εργαλεία, να βρουν δουλειά και να επιβραβευθούν όσοι αναζητούν ενεργά ή βρίσκουν εργασία.
  2. Να αντιμετωπιστούν τα φαινόμενα κατάχρησης, που έχουν εντοπιστεί, ώστε τα επιδόματα και οι παροχές να κατευθύνονται σε εκείνους που τα έχουν πραγματικά ανάγκη.
  3. Να διασφαλιστεί ότι θα πιάνουν τόπο τα χρήματα των φορολογουμένων για τα επιδοτούμενα προγράμματα κατάρτισης, καθώς η Ελλάδα έχει μεγάλο πρόβλημα στον τομέα των δεξιοτήτων.

Αναλυτικότερα, στο πλαίσιο της παρουσίασης, αλλά και στο ενημερωτικό σημείωμα, επισημάνθηκαν τα εξής:

«Τα προβλήματα που αντιμετωπίζονται με το νομοσχέδιο περιλαμβάνουν τα εξής:

  1. Μακροχρόνια άνεργοι: η “παγίδα ανεργίας” του ΟΑΕΔ

Σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία του Οργανισμού, τον Δεκέμβριο του 2021, στο μητρώο του ΟΑΕΔ ήταν εγγεγραμμένα 1.100.099 άτομα. Περισσότεροι από τους μισούς (579.400 ή 53%) είναι εγγεγραμμένοι για περισσότερο από έναν χρόνο.

Από τους μακροχρόνια ανέργους, όσοι είναι εγγεγραμμένοι στο μητρώο για διάστημα μεγαλύτερο του έτους, το 33% παραμένουν σε αυτό για περισσότερα από 5 χρόνια, ενώ δεν είναι λίγες (περισσότερες από 50.000) οι περιπτώσεις εκείνων που είναι εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ για περισσότερα από 10 χρόνια.

Προκύπτει δηλαδή ότι το μητρώο του ΟΑΕΔ, αντί για εργαλείο επανένταξης στην αγορά εργασίας, έχει μετατραπεί στην πράξη για χιλιάδες πολίτες σε “παγίδα” μακροχρόνιας ανεργίας.

Κεντρικός στόχος της μεταρρύθμισης είναι η αποτελεσματική στήριξη των ανέργων και ιδίως των μακροχρόνια ανέργων, να επιστρέψουν στην αγορά εργασίας και η μετατροπή του Οργανισμού σε εργαλείο για αύξηση της απασχόλησης, με έμφαση στον σχεδιασμό και την εφαρμογή ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, αντί για την άσκηση απλώς μιας αναγκαίας, αλλά όχι επαρκούς επιδοματικής πολιτικής.

  1. Φαινόμενα κατάχρησης: “άνεργοι-ρετιρέ” με υψηλά εισοδήματα

Η ανεργία που καταγράφει η ΕΛΣΤΑΤ, με βάση τους ευρωπαϊκούς κανονισμούς της Eurostat, (όπως μετράται σε όλη την ΕΕ), ακολουθεί τα τελευταία χρόνια φθίνουσα πορεία. Αντίθετα, οι εγγεγραμμένοι στο μητρώο του ΟΑΕΔ παραμένουν σχεδόν σταθερά στο επίπεδο του 1 εκατομμυρίου.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τις έρευνες της ΕΛΣΤΑΤ, από το 2013, οι άνεργοι μειώθηκαν κατά περίπου 800.000. Στο ίδιο διάστημα, όμως, οι εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ παρέμειναν σταθερά στο επίπεδο του 1-1,1 εκατ. Τον Δεκέμβριο του 2021, οι εγγεγραμμένοι στο μητρώο του ΟΑΕΔ ήταν 1.100.099, ενώ τον ίδιο μήνα η ΕΛΣΤΑΤ κατέγραψε 596.067 ανέργους.

Η μακρόχρονη παραμονή στο μητρώο του ΟΑΕΔ ατόμων που δεν εισπράττουν επίδομα ανεργίας ούτε εμφανίζουν εισοδήματα από άλλες πηγές δημιουργεί εύλογες υπόνοιες ότι κάποιοι προτιμούν να εργάζονται με “μαύρα”, προκειμένου να παραμένουν στο μητρώο του οργανισμού και να διατηρούν τις παροχές που συνδέονται με αυτό (μοριοδότηση για προσλήψεις στο Δημόσιο, προγράμματα δωρεάν κοινωνικού τουρισμού, δωρεάν μετακινήσεις, κ.ά.).

Από τα στοιχεία του ΟΑΕΔ προκύπτει ότι σχεδόν 40.000 άτομα που είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο του Οργανισμού για περισσότερο από έναν χρόνο, έχουν ετήσιο εισόδημα άνω των 20.000 ευρώ, ενώ περισσότεροι από 15.000 άνεργοι από αυτές τις εισοδηματικές κατηγορίες είναι εγγεγραμμένοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ για περισσότερα από 5 χρόνια.

Εξάλλου, έρευνα στο μητρώο του Οργανισμού αποκάλυψε συγκεκριμένες περιπτώσεις ατόμων που παραμένουν μέχρι και… 20 χρόνια (240 μήνες) εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ, ενώ δηλώνουν εισοδήματα εκατοντάδων χιλιάδων ευρώ ετησίως και διαμένουν σε ακριβές περιοχές.

Για παράδειγμα, εντοπίστηκε 55χρονη, με 123 μήνες ανεργίας, κάτοικος Δήμου Διονύσου, με οικογενειακό εισόδημα το 2020, ύψους 250.000 ευρώ, ζευγάρι (άνδρας 55 ετών με 131 μήνες ανεργίας και γυναίκα 51 ετών με 132 μήνες ανεργίας) ,κάτοικοι Κηφισιάς, με εισόδημα 130.000 ευρώ το 2020, γυναίκα 56 ετών, έγγαμη, με 140 μήνες ανεργίας, κάτοικος Λυκαβηττού, με οικογενειακό εισόδημα 160.000 ευρώ το 2020, άνδρας 61 ετών κάτοικος Θεσσαλονίκης με 230 μήνες ανεργίας και εισόδημα 70.000 ευρώ, κ.ά.

Οι “άνεργοι” αυτοί εξασφαλίζουν σειρά παροχών, τις οποίες προφανώς έχουν μεγαλύτερη ανάγκη εκατοντάδες χιλιάδες συμπολίτες μας με χαμηλότερα εισοδήματα, άνεργοι, αλλά και εργαζόμενοι που εισπράττουν χαμηλότερους μισθούς.

Στόχος της μεταρρύθμισης είναι η αντιμετώπιση των φαινομένων απάτης και καταχρήσεων που έχουν εντοπιστεί και ο προσανατολισμός των δαπανών στους πραγματικούς ανέργους, μεταξύ άλλων, με την απονομή για πρώτη φορά επιδόματος εργασίας για τους επιδοτούμενους ανέργους που βρίσκουν δουλειά. Στο νομοσχέδιο προβλέπεται ρητά ότι οι πόροι που εξοικονομούνται από την εφαρμογή των νέων ρυθμίσεων, θα κατευθύνονται υποχρεωτικά σε άλλες δράσεις προστασίας και στήριξης των αναζητούντων εργασία.

  1. Κατάρτιση: Οι χιλιάδες άνεργοι και οι χιλιάδες κενές θέσεις εργασίας

Πλήθος ερευνών και ανακοινώσεων επιχειρηματικών φορέων δείχνουν ότι την ώρα που, (παρά τη μείωση των τελευταίων ετών), η ανεργία βρίσκεται στο επίπεδο του 13%, οι επιχειρήσεις δυσκολεύονται να βρουν εργαζόμενους, για να καλύψουν διαθέσιμες θέσεις εργασίας.

Ενδεικτικά:

– Σύμφωνα με έρευνα του οίκου Manpower, 72% των Ελλήνων εργοδοτών αναφέρουν μεγάλη δυσκολία κάλυψης θέσεων εργασίας, λόγω έλλειψης εξειδικευμένων ταλέντων (14/9/2021).

– Σε έρευνα του ΣΕΒ (Απρίλιος 2019), με αντικείμενο: “Ανθρώπινο δυναμικό, επαγγέλματα και δεξιότητες στον εξορυκτικό κλάδο”, αναφέρεται ότι: τρεις στις δέκα επιχειρήσεις του εξορυκτικού κλάδου αντιμετωπίζουν δυσκολίες όσον αφορά στην απασχόλησης εξαιτίας, κυρίως, της έλλειψης κατάλληλων δεξιοτήτων.

– ‘Αλλη έρευνα του ΣΕΒ για τις δεξιότητες, το 2018, αναφέρει ότι το 36% των επιχειρήσεων αντιμετωπίζει δυσκολίες στην πλήρωση κενών θέσεων εργασίας, ενώ το Παρατηρητήριο Ψηφιακού Μετασχηματισμού ΣΕΒ σε έκθεση του 2020 επισημαίνει: “Βλέπουμε ότι στην Ελλάδα η οικονομία βιώνει το παράδοξο φαινόμενο της υψηλής ανεργίας (~17%), με σχεδόν 800 χιλιάδες ανέργους, ενώ, την ίδια στιγμή, πολλές επιχειρήσεις δεν μπορούν να καλύψουν θέσεις εργασίας όχι μόνον υψηλών, αλλά και μεσαίων τεχνικών προσόντων, λόγω έλλειψης των κατάλληλων υποψηφίων με τις απαραίτητες γνώσεις, εμπειρία και δεξιότητες.

– Ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων Πληροφορικής και Επικοινωνιών Ελλάδος (ΣΕΠΕ) σημειώνει σε ανακοίνωση της 17ης Φεβρουαρίου 2022: “Δυσεύρετοι παγκοσμίως, αλλά και στην Ελλάδα, είναι πλέον οι εργαζόμενοι με εξειδικευμένες γνώσεις στον χώρο της τεχνολογίας”.

– Σύμφωνα με την ετήσια (2022) έρευνα του ΙΝΣΕΤΕ για την απασχόληση και τις ελλείψεις εργατικού δυναμικού σε εθνικό επίπεδο στην αιχμή της θερινής σεζόν του 2021, μία στις πέντε θέσεις εργασίας που προβλέπονται, βάσει οργανογράμματος στα ξενοδοχεία, δεν καλύφθηκε. Συγκεκριμένα, καταγράφηκαν 53.249 ελλείψεις σε σύνολο 244.124 θέσεων εργασίας.

Επιπλέον, σύμφωνα με την τελευταία έρευνα του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την Επαγγελματική Εκπαίδευση και Κατάρτιση (CEDEFOP) για τον Ευρωπαϊκό Δείκτη Δεξιοτήτων 2022 (European Skills Index), που δημοσιεύθηκε τον Φεβρουάριο 2022, η Ελλάδα κατατάσσεται:

– Στην 4η θέση από το τέλος ως προς την ανάπτυξη δεξιοτήτων (skills development), δείκτης που εκφράζει τα αποτελέσματα του συστήματος εκπαίδευσης και κατάρτισης στην ανάπτυξη δεξιοτήτων.

– Στην 5η θέση από το τέλος στην ενεργοποίηση δεξιοτήτων (skills activation, που αφορά τη μετάβαση από την εκπαίδευση στην εργασία).

Με τις ρυθμίσεις, που προωθούμε, υψώνουμε τον πήχη στην κατάρτιση τόσο για τους παρόχους της κατάρτισης όσο και για τους καταρτιζόμενους, με στόχο η κατάρτιση να μετατραπεί σε αποτελεσματικό εργαλείο, για να βρουν δουλειά οι άνεργοι και να καλύψουν τις ανάγκες τους οι επιχειρήσεις.

Το νομοσχέδιο “Δουλειές ξανά”

Οι ρυθμίσεις του νομοσχεδίου αρθρώνονται σε τρεις άξονες: Αναδιοργάνωση του ΟΑΕΔ, νέα εργαλεία για την ενίσχυση της απασχόλησης, αναβάθμιση του συστήματος κατάρτισης.

Οι ρυθμίσεις, που προωθούνται, περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, θέσπιση ψηφιακής κάρτας για τους αναζητούντες εργασία, καταβολή μπόνους 300 ευρώ στους μακροχρόνια ανέργους (πάνω από 5 χρόνια) που καταρτίζουν Ψηφιακό Ατομικό Σχέδιο Δράσης σε συνεργασία με τους εργασιακούς συμβούλους, καταβολή επιδόματος εργασίας (50% του επιδόματος ανεργίας) στους μακροχρόνια ανέργους που βρίσκουν δουλειά, εισαγωγή εισοδηματικών κριτηρίων για την παραμονή στο μητρώο ανέργων, νέες μεθόδους για τη στεγαστική πολιτική σε σχέση με το εργατικό δυναμικό, θέσπιση ατομικού λογαριασμού δεξιοτήτων, ουσιαστική αξιολόγηση των παρόχων επαγγελματικής κατάρτισης, αλλά και των καταρτιζόμενων.

Ειδικότερα:

1ος άξονας

Αναδιοργάνωση και εκσυγχρονισμός του ΟΑΕΔ-Μετονομασία σε Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ)

  1. Νέα ψηφιακά εργαλεία: ψηφιακή κάρτα ΔΥΠΑ, ψηφιακό μητρώο, ψηφιακό ατομικό σχέδιο δράσης, που διευκολύνουν τους ανέργους στην άσκηση των δικαιωμάτων τους και διασυνδέονται μεταξύ τους, ώστε να καθιστούν εφικτή την αποτελεσματική τους παρακολούθηση και τους ελέγχους.
  2. Εισαγωγή κινήτρων απόδοσης για τους εργασιακούς συμβούλους με επιβράβευση της παραγωγικότητάς τους, σύμφωνα με κριτήρια που θα θέτει η διοίκηση.
  3. Νέα σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου, σύσταση τριών θέσεων υποδιοικητών. Τα μέλη του ΔΣ μειώνονται σε 11 (από 17), εκ των οποίων τα 4 υποδεικνύονται από τους εργοδοτικούς φορείς και τη ΓΣΕΕ, που σημαίνει ότι οι κοινωνικοί εταίροι εξακολουθούν να εκπροσωπούνται στη διοίκηση. Στόχος είναι μεγαλύτερη ευελιξία στη λήψη αποφάσεων και διοίκηση από εξειδικευμένα στελέχη. Γι’ αυτόν τον λόγο, άλλωστε, προβλέπονται και ταχύτερες διαδικασίες σε σχέση με τις προμήθειες.
  4. Μεταφορά του ΛΑΕΚ στους κοινωνικούς εταίρους. Τα αποθεματικά του λογαριασμού, μέχρι τις 31/12/2022, παραμένουν στη ΔΥΠΑ για την εκπλήρωση των σκοπών της, ενώ η διαχείριση του πόρου από 1/1/2023 μεταφέρεται στους κοινωνικούς εταίρους που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ.
  5. Σύσταση Συμβουλίου Κοινωνικών Εταίρων, το οποίο θα διαχειρίζεται τα κονδύλια του “Ειδικού Λογαριασμού Κοινωνικών Εταίρων”, τα οποία θα διατίθενται για την κατάρτιση εργαζομένων, τα ινστιτούτα των κοινωνικών εταίρων, τις δαπάνες συνδικαλιστικών οργανώσεων, στον Εθνικό Οργανισμό Πιστοποίησης Προσόντων και Επαγγελματικού Προσανατολισμού, στο Ελληνικό Ινστιτούτο Υγιεινής και Ασφάλειας της Εργασίας, κ.α. Επίσης, θα γνωμοδοτεί για θέματα επαγγελματικής κατάρτισης, στεγαστικής πολιτικής, προγραμμάτων κοινωνικής πολιτικής, κ.ά.
  6. Νέες μέθοδοι για μια αναβαθμισμένη στεγαστική πολιτική με αξιοποίηση της ακίνητης περιουσίας της ΔΥΠΑ. Προβλέπεται η εκμίσθωση ακινήτων, ανοικοδόμηση με δαπάνες του μισθωτή, δυνατότητα αγοράς ακινήτων από τη ΔΥΠΑ, σύμπραξη με δημόσιους και ιδιωτικούς φορείς για την ανέγερση ακινήτων, κ.ά. Στόχος είναι η αποτελεσματικότερη αξιοποίηση της περιουσίας του πρώην ΟΕΚ, που έχει περιέλθει στον Οργανισμό, αλλά και η ανάπτυξη πολιτικής που θα διευκολύνει τη στέγαση για χιλιάδες εργαζόμενους και ιδιαίτερα τους νέους.
  7. Μετονομασία του ΟΑΕΔ σε Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), η οποία σηματοδοτεί την επανεκκίνηση του Οργανισμού στον συγκεκριμένο τομέα, αλλά και τον αναπροσανατολισμό του στην εφαρμογή ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, παράλληλα με την καταβολή των αναγκαίων επιδομάτων.

2ος άξονας

Νέα εργαλεία για την υποστήριξη των ανέργων και την ενίσχυση της απασχόλησης

  1. Κατάρτιση ψηφιακού ατομικού σχεδίου δράσης από τον αναζητούντα εργασία σε συνεργασία με τον εργασιακό σύμβουλο της ΔΥΠΑ. Θα περιλαμβάνει τις γνώσεις, ικανότητες, δεξιότητες, την προηγούμενη απασχόλησή του, καθώς και τις ανάγκες κατάρτισης του αναζητούντος εργασία ή άλλες ενέργειες που θα διευκολύνουν την εύρεση εργασίας με συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα υλοποίησής τους.
  2. Θέσπιση ψηφιακής κάρτας ΔΥΠΑ, η οποία μπορεί να είναι εφαρμογή για κινητή συσκευή και θα βεβαιώνει την εγγραφή του αναζητούντος εργασία στο ψηφιακό μητρώο της ΔΥΠΑ. Η κάρτα θα διευκολύνει τον αναζητούντα εργασία στις συναλλαγές του, βεβαιώνοντας αυτόματα την ιδιότητά του και τα δικαιώματα που απορρέουν από αυτή.
  3. Κατάρτιση του ψηφιακού μητρώου της ΔΥΠΑ, που θα περιλαμβάνει τους αναζητούντες εργασία και τα στοιχεία τους, τυχόν προτάσεις για απασχόληση, την ύπαρξη ή μη ατομικού σχεδίου δράσης, κ.ά. Η εγγραφή και παραμονή στο μητρώο θα αποτελεί προϋπόθεση, προκειμένου ο αναζητών εργασία να είναι δικαιούχος των επιδομάτων, βοηθημάτων και παροχών, που προβλέπονται κατά περίπτωση.
  4. Ενεργοποίηση των εργασιακών συμβούλων για την υποβοήθηση των αναζητούντων εργασία. Η κατάρτιση των ψηφιακών ατομικών σχεδίων δράσης θα ξεκινήσει από τους μακροχρόνια ανέργους πάνω από 5 χρόνια.
  5. Εισαγωγή εισοδηματικών κριτηρίων για την παραμονή, μετά το πρώτο 12μηνο, στο ψηφιακό μητρώο ανέργων και, κατά συνέπεια, τη διατήρηση των βοηθημάτων, παροχών, κλπ. Στόχος της ρύθμισης είναι η αντιμετώπιση φαινομένων κατάχρησης και απάτης. Τα κριτήρια, που εισάγονται, είναι αυτά που προβλέπονται για την καταβολή του επιδόματος θέρμανσης (διευκρινίζεται ότι θα εφαρμόζονται μόνο τα εισοδηματικά και όχι τα περιουσιακά κριτήρια που προβλέπονται για την καταβολή του επιδόματος θέρμανσης).

Από τη ρύθμιση αυτή εξαιρούνται το επίδομα ανεργίας, το οποίο θα εξακολουθήσει να χορηγείται χωρίς εισοδηματικά κριτήρια, καθώς και το επίδομα μακροχρόνιας ανεργίας και το βοήθημα για αυτοτελώς και ανεξάρτητα απασχολούμενους, για τα οποία παραμένουν οι προϋποθέσεις που προβλέπει η ισχύουσα νομοθεσία.

Επίσης, τα εισοδηματικά κριτήρια, που εισάγονται, δεν επηρεάζουν τη χορήγηση του Κοινωνικού Οικιακού Τιμολογίου (ΚΟΤ) ρεύματος, την έκπτωση ή απαλλαγή από τον ΕΝΦΙΑ και το επίδομα θέρμανσης, για τα οποία θα συνεχιστεί το μέχρι σήμερα καθεστώς που τα διέπει.

Ορίζεται ρητά ότι οι πόροι που εξοικονομούνται από την εφαρμογή των κριτηρίων αυτών θα κατευθύνονται υποχρεωτικά σε άλλες δράσεις προστασίας των αναζητούντων εργασία.

  1. Ενεργοποίηση της διαγραφής από το μητρώο ανέργων για δύο χρόνια και διακοπή του επιδόματος ανεργίας, μετά από τρεις αρνήσεις κατάλληλων θέσεων εργασίας (ως κατάλληλη ορίζεται η θέση που αντιστοιχεί στην επαγγελματική ειδικότητα, στις γνώσεις, δεξιότητες, ικανότητες, στα τυπικά και ουσιαστικά προσόντα, στους επαγγελματικούς στόχους και στον τόπο μόνιμης κατοικίας του αναζητούντος εργασία). Επίσης, διαγραφή από το μητρώο για έξι μήνες και διακοπή του επιδόματος ανεργίας για άρνηση συμμετοχής σε δράση κατάρτισης.

Ομοίως, η διακοπή του επιδόματος και η διαγραφή από το μητρώο δεν σημαίνουν διακοπή του ΚΟΤ και των ρυθμίσεων για ΕΝΦΙΑ και επίδομα θέρμανσης, τα οποία εξακολουθούν να χορηγούνται με τις προϋποθέσεις που προβλέπει η αντίστοιχη νομοθεσία.

Οι ρυθμίσεις βασίζονται σε νομοθεσία του 1985 (Νόμος 1545/1985: “‘Ανεργος θεωρείται εκείνος που, μετά τη λύση ή τη λήξη της εργασιακής σχέσης, αναζητεί εργασία, αποδέχεται να απασχοληθεί σε εργασία που του προσφέρεται από τις αρμόδιες υπηρεσίες του ΟΑΕΔ στον ευρύτερο επαγγελματικό του κλάδο ή δέχεται να παρακολουθήσει προγράμματα επαγγελματικής εκπαίδευσης ή μετεκπαίδευσης και γενικά επωφελείται από κάθε περίπτωση δυνατότητας για απασχόληση”).

Επιπλέον, απόφαση του ΔΣ του ΟΑΕΔ του Μαρτίου 2018 (Αποσαφήνιση των υποχρεώσεων των εγγεγραμμένων ανέργων στα Μητρώα του ΟΑΕΔ σε αμοιβαιότητα προς τις υποχρεώσεις του ΟΑΕΔ έναντι αυτών, ΦΕΚ Β’ 1236 4/4/2018) ορίζει ως υποχρεώσεις των ανέργων να αναζητούν ενεργά εργασία, να συναινούν σε κατάλληλες θέσεις εργασίας, να συνεργάζονται με τον εργασιακό σύμβουλο και να συμμετέχουν σε προγράμματα κατάρτισης.

Ανάλογες ρυθμίσεις, (σύμφωνα με στοιχεία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=858&langId=en) συχνά με πιο αυστηρές προϋποθέσεις ισχύουν στις περισσότερες ευρωπαϊκές χώρες, όπως, μεταξύ άλλων, στην Αυστρία, το Βέλγιο, τη Δανία, τη Γαλλία, τη Γερμανία, την Ιρλανδία, τη Νορβηγία, τη Σουηδία.

  1. Παροχή κινήτρων-μπόνους στους μακροχρόνια ανέργους για ενεργή αναζήτηση εργασίας: προβλέπεται η καταβολή 300 ευρώ σε όσους μακροχρόνια ανέργους (πάνω από 5 χρόνια) καταρτίζουν ατομικό σχέδιο δράσης.
  2. Καταβολή για πρώτη φορά επιδόματος εργασίας, αντί για το επίδομα ανεργίας από τη ΔΥΠΑ: προβλέπεται ότι, όσοι βρίσκουν δουλειά κατά την περίοδο καταβολής του επιδόματος ανεργίας, θα συνεχίσουν να εισπράττουν το 50% του επιδόματος, μέχρι την προβλεπόμενη ημερομηνία λήξης της περιόδου καταβολής του.
  3. Υλοποίηση πιλοτικών δράσεων για τη διεύρυνση του πλέγματος προστασίας των αναζητούντων εργασία και τη δικαιότερη κατανομή των επιδομάτων ανεργίας, στο πλαίσιο του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας. Σε κάθε περίπτωση, η προστασία στο πλαίσιο των πιλοτικών δράσεων δεν μπορεί να υπολείπεται της ισχύουσας.

3ος άξονας

Η κατάρτιση όπλο των ανέργων και εργαζομένων για το μέλλον

  1. Πληρωμή των παρόχων και των ωφελούμενων κατάρτισης, βάσει αποτελέσματος (Payment by Results). Με στόχο να εξασφαλιστεί ότι οι πόροι της κατάρτισης θα “πιάσουν τόπο”, το 30% του ποσού θα καταβάλλεται τόσο στους καταρτιζόμενους όσο και στους παρόχους, μόνο μετά την πιστοποίηση των γνώσεων και των δεξιοτήτων των ωφελούμενων.
  2. Πιστοποίηση των καταρτισθέντων από ανεξάρτητους φορείς πιστοποίησης που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα ή/και διεθνώς.
  3. Αξιολόγηση και λογοδοσία των παρόχων επιδοτούμενης συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης ως προς:

– το ποσοστό των καταρτισθέντων που βρήκε δουλειά,

– το ποσοστό των καταρτισθέντων που πιστοποιήθηκε, αλλά και

– την ποιότητα των υπηρεσιών τους, με αξιολόγηση από τους ίδιους τους καταρτιζόμενους.

  1. Σύσταση μητρώου επιλέξιμων παρόχων συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης στη ΔΥΠΑ, με νέα αυξημένα κριτήρια για τους παρόχους, αλλά και διαγραφή όσων δεν ανταποκρίνονται στην παροχή ποιοτικών υπηρεσιών κατάρτισης στους πολίτες.
  2. Ενημέρωση “με ένα κλικ” για όλα τα προγράμματα συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης, καθώς και για ό,τι αφορά στην αναβάθμιση των δεξιοτήτων και την επανειδίκευσή τους, με την ίδρυση Ενιαίας Ψηφιακής Πύλης για τις Δεξιότητες (skills.gov.gr).
  3. Θέσπιση του ατομικού λογαριασμού δεξιοτήτων ως ψηφιακού εργαλείου, όπου θα καταγράφονται οι καταρτίσεις και οι πιστοποιήσεις που λαμβάνει ο καταρτιζόμενος. Μέσω του νέου εργαλείου, θα πιστώνονται “μονάδες”, που θα μπορούν να χρησιμοποιούνται σε προγράμματα συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης (κατά το επιτυχημένο μοντέλο της Γαλλίας), αλλά και θα διευκολύνονται οι έλεγχοι, ώστε να αντιμετωπιστούν τα φαινόμενα κατάχρησης του συστήματος κατάρτισης, ενώ, παράλληλα, θα υπάρχει η δυνατότητα άμεσης παροχής πληροφοριών σε δυνητικούς εργοδότες.
  4. Αποτελεσματικότερη οργάνωση και λειτουργία του πεδίου της συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης, με έμφαση στις δεξιότητες, μέσω της σύστασης Εθνικού Συμβουλίου Δεξιοτήτων.
  5. Αναβάθμιση του Μηχανισμού Διάγνωσης των Αναγκών της Αγοράς Εργασίας, ο οποίος ανατίθεται στη Μονάδα Εμπειρογνωμόνων Απασχόλησης, Κοινωνικής Ασφάλισης, Πρόνοιας και Κοινωνικών Υποθέσεων. Μέσω του νέου Μηχανισμού, διευκολύνεται η διάγνωση των αναγκών της αγοράς εργασίας σε εθνικό, τοπικό και τομεακό επίπεδο, ενώ αξιοποιούνται πρωτογενή δεδομένα για τη διάγνωση των πραγματικών αναγκών της αγοράς εργασίας, (μέσω διασύνδεσης με ΕΡΓΑΝΗ, ΟΠΣ ΟΑΕΔ). Το Εθνικό Ινστιτούτο Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού (ΕΙΕΑΔ) καταργείται. Οι εργαζόμενοι μεταφέρονται στη Μονάδα Εμπειρογνωμόνων στο υπουργείο Εργασίας ή στον ΟΠΕΚΑ, στον οποίο μεταβιβάζεται η διαχείριση προγραμμάτων του Ταμείου Ευρωπαϊκής Βοήθειας προς τους Απόρους που ασκεί το ΕΙΕΑΔ, ανάλογα με τα καθήκοντα που ασκούσαν και τις ανάγκες των υπηρεσιών.
  6. Κατάρτιση εθνικής στρατηγικής για την αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού και τη διασύνδεση με την αγορά εργασίας.
  7. Αποτελεσματικότερος σχεδιασμός των προγραμμάτων συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης, με βάση τα αποτελέσματα του Μηχανισμού Διάγνωσης των Αναγκών της Αγοράς Εργασίας, της Εθνικής Στρατηγικής, καθώς και σχετικών μελετών και πορισμάτων της Μονάδας Εμπειρογνωμόνων Απασχόλησης του υπουργείου».
ΑΠΕ-ΜΠΕ

Συνομιλίες Ρωσίας-Ουκρανίας στην Αττάλεια: “Καμία πρόοδος για μια εκεχειρία”, σύμφωνα με τον Ουκρανό ΥΠΕΞ

Ο Ουκρανός υπουργός Εξωτερικών Ντμίτρο Κουλέμπα εξέφρασε σήμερα τη λύπη του για την απουσία προόδου όσον αφορά μια εκεχειρία στη χώρα του κατά τις συνομιλίες που είχε με τον Ρώσο ομόλογό του Σεργκέι Λαβρόφ στη νότια Τουρκία.

 

“Συζητήσαμε για μια εκεχειρία, αλλά δεν επετεύχθη καμία πρόοδος προς αυτήν την κατεύθυνση”, δήλωσε ο Κουλέμπα σε δημοσιογράφους, προσθέτοντας ωστόσο ότι με τον Λαβρόφ αποφάσισαν να “συνεχίσουν τις προσπάθειές τους”.

“Η Ουκρανία δεν θα παραδοθεί”, προειδοποίησε επίσης ο Ουκρανός υπουργός Εξωτερικών. “Είμαστε ανοιχτοί στη διπλωματία, αλλά αν αυτό δεν προχωράει, θα προστατεύσουμε τη χώρα μας και τον λαό μας”, σημείωσε.

“Εμείς θέλαμε να εξασφαλίσουμε μια 24ωρη εκεχειρία. Ο Λαβρόφ είπε ότι η Μόσχα ήθελε να μιλήσει για ανθρωπιστικούς διαδρόμους”, διευκρίνισε, εκφράζοντας την ελπίδα για τη δημιουργία ενός ανθρωπιστικού διαδρόμου για την απομάκρυνση αμάχων από την Μαριούπολη στη νότια Ουκρανία, η οποία βρίσκεται στο στόχαστρο σφοδρών ρωσικών βομβαρδισμών ένας από τους οποίους έπληξε νοσοκομείο παίδων.

“Ήρθα εδώ πρωτίστως για ανθρωπιστικούς λόγους, για την απομάκρυνση αμάχων. Όμως ο Λαβρόφ δεν ήθελε να υποσχεθεί τίποτα όσον αφορά αυτό το σημείο”, σημείωσε ο Κουλέμπα. “Αποφασίσαμε να συνεχίσουμε τις προσπάθειές μας και προβλέπω να συνεχίσουμε σε αυτό το σχήμα”.

“Είμαι αποφασισμένος να συνεχίσω επειδή θέλουμε να δοθεί τέλος σε αυτόν τον πόλεμο και η χώρα μας να απελευθερωθεί από τους κατακτητές”, δήλωσε ακόμη ο Κουλέμπα, εκφράζοντας την βούληση για “σοβαρές και εποικοδομητικές συνομιλίες: αν η Ρωσία προτίθεται να το κάνει, το ίδιο και εμείς”.

Ο Ουκρανός υπουργός Εξωτερικών δήλωσε επίσης μετά την συνάντησή του με τον Λαβρόφ ότι φαίνεται πως η Ρωσία θα συνεχίσει την επίθεσή της και ότι επιδιώκει παράδοση του Κιέβου, πράγμα το οποίο δεν θα πάρει.

Ο Κουλέμπα πρόσθεσε ότι τα ρωσικά στρατεύματα θα πρέπει να εγκαταλείψουν τις περιοχές ουκρανικών πυρηνικών εγκαταστάσεων και εγκαταστάσεων φυσικού αερίου και ότι είπε στον Ρώσο ομόλογό του πως η Ουκρανία δεν είχε θέματα με την πυρηνική ασφάλεια προτού εισβάλει η Ρωσία, αφότου ο Λαβρόφ ήγειρε το θέμα αυτό κατά τις συνομιλίες τους.

Πρόκειται για την πρώτη υψηλόβαθμη συνάντηση αξιωματούχων των δύο χωρών μετά την εισβολή της Ρωσίας στην Ουκρανία στις 24 Φεβρουαρίου, πριν από ακριβώς δύο εβδομάδες.

Οι συνομιλίες ανάμεσα στον Ρώσο και τον Ουκρανό υπουργό Εξωτερικών διήρκεσαν μία ώρα και σαράντα λεπτά και έγιναν στην νότια Τουρκία παρουσία του Τούρκου ομολόγου τους Μεβλούτ Τσαβούσογλου.

Έτοιμη να συνεχίσει τον διάλογο εμφανίστηκε η Μόσχα

Ο Ρώσος υπουργός Εξωτερικών Σεργκέι Λαβρόφ δήλωσε σήμερα ότι ο Ρώσος πρόεδρος Βλαντίμιρ Πούτιν δεν θα αρνούνταν μια συνάντηση με τον Ουκρανό ομόλογό του Βολοντίμιρ Ζελένσκι για να συζητήσουν «συγκεκριμένα» θέματα.

«Έχουμε επιβεβαιώσει ότι ο πρόεδρος Πούτιν δεν αρνείται μια συνάντηση με τον πρόεδρο Ζελένσκι. Αναμφίβολα μια ημέρα, ελπίζω, ότι θα προκύψει μια τέτοια ανάγκη. Αλλά για αυτό χρειάζεται να γίνει μια προπαρασκευαστική εργασία», εξήγησε.

Η Μόσχα είναι διατεθειμένη να συνεχίσει τις διαπραγματεύσεις με την Ουκρανία, αλλά στο υφιστάμενο πλαίσιο στη Λευκορωσία, πρόσθεσε ο Λαβρόφ στη διάρκεια συνέντευξης Τύπου που παραχώρησε μετά τη συνάντησή του με τον Ουκρανό ομόλογό του Ντμίτρο Κουλέμπα στην Αττάλεια της Τουρκίας.

«Η σημερινή συνάντηση επιβεβαίωσε ότι δεν υπάρχει εναλλακτική στο ρωσοουκρανικό πλαίσιο στη Λευκορωσία», τόνισε.

Από την έναρξη της εισβολής της Ρωσίας στην Ουκρανία, στις 24 Φεβρουαρίου, έχουν πραγματοποιηθεί τρεις συναντήσεις μεταξύ των δύο πλευρών στη Λευκορωσία, οι οποίες κατέληξαν σε συμφωνία για τη δημιουργία ανθρωπιστικών διαδρόμων ώστε να μπορέσουν να αποχωρήσουν από τις ουκρανικές πόλεις που πολιορκούνται οι άμαχοι.

«Επιβεβαιώσαμε ότι η πρωτοβουλία της ρωσικής πλευράς για το καθημερινό άνοιγμα ανθρωπιστικών διαδρόμων παραμένει σε ισχύ», επισήμανε ο Ρώσος υπουργός, εξηγώντας ότι η διαδρομή που θα ακολουθούν καθορίζεται «από αυτούς που ελέγχουν την κατάσταση επί του πεδίου».

Για μία ακόμη φορά ο Λαβρόφ επανέλαβε ότι η Ρωσία «δεν επιτέθηκε στην Ουκρανία», αλλά απάντησε στις «άμεσες απειλές για την ασφάλειά της», επιμένοντας εκ νέου ότι είναι ανάγκη η Ουκρανία να αποστρατιωτικοποιηθεί και να αποκτήσει ουδέτερο καθεστώς.

Ο Λαβρόφ δήλωσε εξάλλου ότι δεν πιστεύει πως η αντιπαράθεση της Ρωσίας με την Δύση θα οδηγήσει σε πυρηνικό πόλεμο.

«Δεν θέλω να πιστέψω και δεν πιστεύω ότι μπορεί να ξεκινήσει ένας πυρηνικός πόλεμος», απάντησε ο Ρώσος υπουργός όταν ρωτήθηκε σχετικά από τους δημοσιογράφους.

Παράλληλα πρόσθεσε ότι οι φήμες περί επικείμενης επίθεσης της Ρωσίας εναντίον των πρώην σοβιετικών χωρών της Βαλτικής «φαίνεται να είναι μια παλιά φάρσα».

Ο Ρώσος υπουργός Εξωτερικών τόνισε ότι η χώρα του δεν θέλει να εξαρτάται πλέον από δυτικές χώρες ή εταιρείες και πρόσθεσε ότι η Δύση χρησιμοποιεί την Ουκρανία για να υπονομεύσει τη Ρωσία.

Η Μόσχα δεν έχει χρησιμοποιήσει ποτέ το πετρέλαιο και το φυσικό αέριο που διαθέτει ως όπλα και θα έχει πάντα αγορές για τις εξαγωγές των υδρογονανθράκων της, δήλωσε ο Λαβρόφ.

Παράλληλα ο Ρώσος υπουργός χαρακτήρισε «επικίνδυνες» τις παραδόσεις όπλων από τη Δύση στην Ουκρανία

«Αυτοί που μπουκώνουν με όπλα την Ουκρανία θα πρέπει φυσικά να κατανοούν ότι φέρουν την ευθύνη των ενεργειών τους», υπογράμμισε καταγγέλλοντας και τη στρατολόγηση ξένων «μισθοφόρων».

«Αυτές οι χώρες δημιουργούν έναν κολοσσιαίο κίνδυνο, και για τις ίδιες», πρόσθεσε.

Ο Λαβρόφ αναφέρθηκε συγκεκριμένα στην παροχή φορητών συστημάτων πυραύλων εδάφους- αέρος, εκτιμώντας ότι υπάρχει κίνδυνος να χρησιμοποιηθούν κατά της «πολιτικής αεροπλοΐας».

«Πού θα πάνε αυτά τα χιλιάδες φορητά συστήματα πυραύλων εδάφους- αέρος, αυτό είναι ένα ερώτημα που θέτουμε στους συναδέλφους μας στην ΕΕ», επισήμανε.

«Η σημερινή συνάντηση επιβεβαίωσε ότι δεν υπάρχει εναλλακτική στο υφιστάμενο ρωσοουκρανικό πλαίσιο στη Λευκορωσία», εκτίμησε ο Λαβρόφ μετά τη συνάντησή του με τον Κουλέμπα.

Παράλληλα ο Ρώσος υπουργός Εξωτερικών επισήμανε ότι οι ρωσικές δυνάμεις βομβάρδισαν χθες, Τετάρτη, ένα νοσοκομείο παίδων στη Μαριούπολη μετά την κατάληψή του από ένα εθνικιστικό ουκρανικό τάγμα, το οποίο το χρησιμοποιούσε ως βάση του, ενώ τόνισε ότι δεν υπήρχαν ασθενείς σε αυτό.

«Αυτή η μαιευτική κλινική είχε καταληφθεί εδώ και καιρό από το τάγμα Αζόφ και άλλους ακραίους και όλες οι έγκυες, όλες οι νοσηλεύτριες και όλο το προσωπικό είχε εκδιωχθεί», διαβεβαίωσε ο Λαβρόφ, καταγγέλλοντας ότι τα δυτικά μέσα ενημέρωσης παρουσιάζουν μόνο την ουκρανική άποψη.

Πριν από τη συνάντηση

Πριν την έναρξη της τριμερούς συνάντησης, ο Τσαβούσογλου συναντήθηκε ξεχωριστά με τον Ρώσο και τον Ουκρανό υπουργό Εξωτερικών, οι οποίοι είχαν φθάσει χθες Τετάρτη το βράδυ στην Αττάλεια και διαμένουν σε διαφορετικά ξενοδοχεία.

Αρχικά ο Τούρκος υπουργός Εξωτερικών συναντήθηκε με έναν χαμογελαστό Κουλέμπα, τον οποίο χαιρέτισε αγκαλιάζοντάς τον. Ο Λαβρόφ αντίθετα εμφανίστηκε βλοσυρός.

Ο Ουκρανός υπουργός Εξωτερικών, ο οποίος έχει εκφράσει την ευγνωμοσύνη του προς την Τουρκία, αναμένεται ότι θα επιμείνει σε «τρία σημεία κλειδί» στη διάρκεια της τριμερούς συνάντησης, σύμφωνα με την ανακοίνωση του υπουργείου του: «Άμεση κατάπαυση του πυρός, βελτίωση της ανθρωπιστικής κατάστασης στη Μαριούπολη, τη Χάρκιβ, τη Σούμι, τη Βολνοβάχα και άλλες ουκρανικές πόλεις, απόσυρση των ρωσικών στρατευμάτων από το έδαφος της Ουκρανίας».

Πριν την αναχώρησή του ο Κουλέμπα είχε αναφέρει σε βίντεο που είχε αναρτήσει στο Facebook ότι έχει «περιορισμένες» προσδοκίες από τη συνάντησή του με τον Λαβρόφ διότι η Ρωσία συνεχίζει να βομβαρδίζει σφοδρά και να πολιορκεί μεγάλες πόλεις στην Ουκρανία.

«Είναι σημαντικό ότι οι δύο υπουργοί δέχθηκαν να συναντηθούν στην Τουρκία αντί για αλλού», επεσήμανε Τούρκος διπλωμάτης στο AFP. «Η Τουρκία ελπίζει πάνω απ’ όλα να επιτευχθεί κατάπαυση του πυρός», πρόσθεσε ο ίδιος.

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Ρωσία – Ουκρανία : Η Μόσχα κατηγορεί το Πεντάγωνο ότι χρηματοδότησε στην Ουκρανία έρευνες για βιολογικά όπλα

Το ρωσικό υπουργείο Άμυνας κατηγόρησε σήμερα τις Ηνωμένες Πολιτείες ότι χρηματοδότησαν ένα πρόγραμμα βιολογικών όπλων στην Ουκρανία, υποστηρίζοντας ότι βρήκε αποδείξεις προς την κατεύθυνση αυτή σε ουκρανικά εργαστήρια.

«Ο στόχος αυτών των χρηματοδοτημένων από το Πεντάγωνο βιολογικών ερευνών στην Ουκρανία ήταν να δημιουργηθεί ένας μηχανισμός κρυφής εξάπλωσης φονικών παθογόνων», δήλωσε κατά την πρωινή ενημέρωση που έκανε για τη σύγκρουση στην Ουκρανία ο εκπρόσωπος του υπουργείου Ιγκόρ Κονασένκοφ.

Σύμφωνα με τον ίδιο, η Μόσχα βρήκε «έγγραφα των υπαλλήλων ουκρανικών εργαστηρίων» που κάνουν λόγο για «μεταφορά ανθρώπινων βιοϋλικών που έχουν ληφθεί στην Ουκρανία προς ξένες χώρες έπειτα από αίτημα αμερικανών αντιπροσώπων».

Ο Κονασένκοφ επικαλέσθηκε επίσης ένα «αμερικανικό σχέδιο σχετικό με μεταφορά παραγόντων παθογένειας από άγρια αποδημητικά πτηνά ανάμεσα στην Ουκρανία και τη Ρωσία και άλλες γειτονικές χώρες».

Ο ίδιος διαβεβαίωσε πως οι ΗΠΑ επρόκειτο «να διεξαγάγουν εργασίες σχετικά με τους παράγοντες παθογένειας πτηνών, νυκτερίδων και ερπετών το 2022 στην Ουκρανία», καθώς και σχετικά με «τη δυνατότητα εξάπλωσης της αφρικανικής πανώλης των χοίρων και του άνθρακα».

«Στα εργαστήρια που έχουν δημιουργηθεί και χρηματοδοτούνται στην Ουκρανία, έγγραφα δείχνουν ότι πειράματα πραγματοποιήθηκαν με δείγματα κορονοϊού νυχτερίδας», υποστήριξε ακόμη ο ρώσος εκπρόσωπος.

Οι ΗΠΑ, όπως και η Ουκρανία, έχουν διαψεύσει την ύπαρξη στη χώρα εργαστηρίων για την παραγωγή βιολογικών όπλων. Η Ουκρανία αντιμετωπίζει από τις 24 Φεβρουαρίου μια ρωσική επίθεση που διεξάγεται από δεκάδες χιλιάδες στρατιώτες.

Η Ρωσία είχε κατηγορήσει από το 2018 τις ΗΠΑ ότι διεξάγουν μυστικά βιολογικά πειράματα σε ένα εργαστήριο της Γεωργίας, μιας άλλης πρώην σοβιετικής δημοκρατίας που, όπως η Ουκρανία, φιλοδοξεί να ενταχθεί στο ΝΑΤΟ και την ΕΕ.

ΑΠΕ-ΜΠΕ

ΚΙΝ.ΑΛ: Δήλωση Νίκου Ανδρουλάκη για την ακρίβεια

ΔΗΛΩΣΗ ΝΙΚΟΥ ΑΝΔΡΟΥΛΑΚΗ, ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΠΑΣΟΚ – ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ ΑΛΛΑΓΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΚΡΙΒΕΙΑ ΣΤΗΝ ΕΝΕΡΓΕΙΑ ΚΑΙ ΤΙΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ

*Η δήλωση είναι on camera
https://youtu.be/iFW1l4tN6xs
Επίσης θα υπάρχει η δυνατότητα pool μέσω της ΕΡΤ

Η Κυβέρνηση με τις επιλογές της κατάφερε να είμαστε η μόνη χώρα στην Ευρώπη, που αύξησε την εξάρτηση της από φυσικό αέριο κατά 25% στην παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας κατά τη διάρκεια της κρίσης. Χρειάζεται άμεσα ένα πλέγμα μέτρων, τα οποία θα προστατεύσουν τα πιο ευάλωτα νοικοκυριά αλλά και την ανταγωνιστικότητα της χώρας. Οι αποφάσεις της ευρωπαϊκής επιτροπής μας δίνουν τη δυνατότητα να υλοποιήσουμε πολιτικές, που μέχρι χθες απαξίωνε ο κύριος Μητσοτάκης.

Όπως:

Η επιβολή πλαφόν στη λιανική τιμή της ενέργειας για να περιοριστούν οι συνέπειες στις αυξήσεις σε ηλεκτρικό ρεύμα και φυσικό αέριο, που υφίστανται οι ιδιώτες καταναλωτές και οι μικροεπιχειρήσεις.

Η ρύθμιση της αγοράς του ηλεκτρικού ρεύματος, ώστε να αντιμετωπίσουμε τις στρεβλώσεις που υπάρχουν

-και βέβαια η φορολόγηση των υπερκερδών των παραγωγών ενέργειας, με την επιβολή ειδικής εισφοράς στα κέρδη τους και βάζοντας προκαταβολή φόρου για να ενισχυθεί άμεσα ρευστότητα.

Τον προσανατολισμό των πόρων του ταμείου ανάκαμψης, στην αναβάθμιση του δικτύου. Για να έχουμε τη δυνατότητα να αυξήσουμε την παραγωγή ενέργειας από ανανεώσιμες πηγές. Έτσι χιλιάδες Έλληνες πολίτες, θα μπορούν να παράγουν μέρος της ενέργειας που καταναλώνουν.Με την τοποθέτηση φωτοβολταϊκών στις στέγες τους καθώς και με τη δημιουργία ενεργειακών κοινοτήτων.

-ΑΔΜΗΕ και ΔΕΔΔΗΕ, πρέπει να φτιάξουν επιτέλους τη μελέτη, που θα επικαιροποιείται κάθε δύο χρόνια και θα απαντά στα πιεστικά ερωτήματα που υπάρχουν. Πόσες ανανεώσιμες πηγές ενέργειας μπορεί τώρα να «σηκώσει» το δίκτυο; Τι έργα πρέπει να γίνουν και πόσο κοστίζουν, ώστε να απορροφηθούν οι ανανεώσιμες που έχουμε σαν στόχο το 2030;

Αυτά, είναι ολοκληρωμένες πολιτικές επιλογές που μπορούν να βοηθήσουν και βραχυπρόθεσμα και μακροπρόθεσμα τη χώρα μας, να οχυρώσει την κοινωνία και την οικονομία της, στις μεγάλες παρενέργειες που δημιουργεί η ενεργειακή κρίση της εποχής μας.

Ομιλία Κων. Μπούμπα για το αθλητικό νομοσχέδιο για την βία

Κύριε Υπουργέ, κυρίες και κύριοι συνάδελφοι, πριν πάμε σε αυτό το πολυπαραγοντικό θέμα της οπαδικής βίας, η Ελληνική Λύση πρέπει να ενημερώσει και το Σώμα, αλλά και τον ελληνικό λαό, για κάποια ζητήματα που αφορούν τη βαλκανική -και όχι μόνο- εν όψει και της πολεμικής σύρραξης τελευταία στην Ουκρανία. Γιατί είναι καλό, λόγω και της επίσκεψης του Πρωθυπουργού με τον Ερντογάν στην Τουρκία, αυτό να τεθεί στην ατζέντα.

Κατ’ αρχάς πρέπει να πούμε ότι κυκλωνόμαστε από πυρηνικούς αντιδραστήρες και δεν είναι μόνο η Ουκρανία με τους δεκαπέντε πυρηνικούς αντιδραστήρες και τον σταθμό στη Ζαπορίζια, που είναι ο μεγαλύτερος στην Ευρώπη. Το 2012 είχε γίνει ένα ατύχημα στον συγκεκριμένο πυρηνικό αντιδραστήρα που μας το έκρυβαν. Γιατί είχε γίνει; Με Πρωθυπουργό  τον προκάτοχο του Γιανουκόβιτς στην Ουκρανία αμερικανικές και ιαπωνικές εταιρείες πίεσαν στον συγκεκριμένο αντιδραστήρα να αντικατασταθούν στο περίβλημα οι ρωσικές ράβδοι από αμερικανικές και ιαπωνικές, με αποτέλεσμα να έχουμε εκροή.

Και επειδή θα πάει ο Πρωθυπουργός να συναντηθεί με τον Ερντογάν το μεγαλύτερο πρόβλημα αυτή τη στιγμή που αντιμετωπίζουμε με την Τουρκία είναι ο πυρηνικός αντιδραστήρας του Ακούγιου σε μία σεισμογενή περιοχή. Πρόκειται για παραβίαση της φινλανδικής Σύμβασης του Έσπο, διότι στις προθέσεις της Τουρκίας είναι να κατασκευαστούν άλλοι δυο πυρηνικοί σταθμοί σε Σινώπη και Ανατολική Θράκη και πάει για κατασκευή πυρηνικής βόμβας με τον απεμπλουτισμό πλουτωνίου και σε συνεργασία με το Πακιστάν μελλοντικά. Άρα καλό είναι να το θίξει διότι εδώ παραβιάζεται η Σύμβαση του Έσπο στον πυρηνικό αντιδραστήρα Ακούγιου στη Μερσίνα που θα λειτουργήσει από του χρόνου, όπως λένε οι Τούρκοι, από τη ρωσική εταιρεία «Rosatom».

To τελευταίο είναι το εξής: Έγινε λόγος τελευταία για τον αντιδραστήρα Μπέλενε στη Βουλγαρία. Υπάρχει και πυρηνικός αντιδραστήρας στη Ρουμανία στην περιοχή Τσερναβόντα. Στη Σλοβενία στο Κορσκ, οι Αλβανοί τα έχουν βρει με τους Κροάτες να κατασκευάσουν πυρηνικό αντιδραστήρα -η συμφωνία είναι από το 2009- στα σύνορα με το Μαυροβούνιο. Τα λέω αυτά για να δείτε σε τι περιοχή θα ζήσουμε και πώς η Ελλάδα θα είναι όμηρος και δέσμια αν δεν πάρουμε μέτρα απέναντι στο θέμα το ενεργειακό.

Στο Μπέλενε πρέπει να σας πω και να καταγγείλουμε ως Ελληνική Λύση ότι υπήρχε μια συμφωνία με ευρωπαϊκές εταιρείες, κυρίως γερμανικές και ρωσικές. Όμως η γερμανική εταιρεία αποχώρησε και τώρα η κατασκευή στο Μπέλενε θα είναι από ρωσική εταιρεία. Έδειξαν ενδιαφέρον να μπουν στην κοινοπραξία τα Σκόπια και η Σερβία.

Απλώς τα καταθέτουμε για να δείτε ότι θα αλλάξει άρδην η κατάσταση στα Βαλκάνια μετά και από όλη αυτήν την ενεργειακή κρίση. Να έχουμε έναν προβληματισμό απέναντι στο Ακούγιου που ετοιμάζουν οι Τούρκοι και μάλιστα θα λειτουργήσει του χρόνου.

 Ένα θέμα ακόμη αφορά αυτό που λέει ο και ο Πρόεδρός μας, ο  Κυριάκος Βελόπουλος, ότι έρχεται επισιτιστική κρίση. Από προχθές λόγω του πολέμου η Βουλγαρία έχει απαγορεύσει εξαγωγή αγροτικών προϊόντων προς την Ελλάδα. Στην Ελλάδα δεν έχουμε επάρκεια αραβόσιτου. Εισάγουμε από την Βουλγαρία. Είναι απαραίτητο συστατικό για να γίνουν μείγματα και σιτηρέσια ζωοτροφών. Δεν είναι μόνο η ανιούσα που έχουν πάρει οι τιμές των ζωοτροφών, αλλά δεν έχουμε και πρώτες ύλες. Ποιο θα είναι το αποτέλεσμα; Δεν θα έχουμε να ταΐσουμε τα ζώα μας σε λίγο καιρό, καθώς δεν μπορεί να γίνει εισαγωγή αραβοσίτου από τη Βουλγαρία. Θα ήταν καλό το Υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης να επιδοτήσει τον αραβόσιτο -έχει μικρό χρόνο στη διάθεσή του- προκειμένου να καλλιεργηθεί αραβόσιτος στην Ελλάδα που είναι βασικό συστατικό για ζωοτροφές.

 Όσον αφορά, τέλος, την κάρτα του αγρότη, αυτήν τη στιγμή από το τραπεζικό πιστοληπτικό σύστημα την προωθεί μόνο μία τράπεζα, με αποτέλεσμα να υπάρχει μεγάλο πρόβλημα στον αγροτικό κόσμο, καθώς οι άλλες τράπεζες δεν την έχουν εντάξει ακόμα. Το αναφέρω αυτό γιατί είναι σημαντικό θέμα και η Ελληνική Λύση θεωρεί ότι πρέπει να ενημερώσει το Σώμα και κατ’ επέκταση τον ελληνικό λαό.

 Έρχομαι τώρα στο νομοσχέδιο.

Εμείς, κύριε Υπουργέ, σας έχουμε κάνει και κάποιες προτάσεις. Θέλουμε να είμαστε εποικοδομητικοί, ουσιαστικοί και χρήσιμοι. Σε αυτό το ζήτημα που θα συζητήσουμε σήμερα, την οπαδική βία, δεν έπρεπε να μπουν ούτε ο εργασιακός αθλητισμός, ούτε ο ηλεκτρονικός αθλητισμός, ούτε ο πνευματικός αθλητισμός. Έπρεπε να γίνει μια διεξοδική συζήτηση μόνο για την οπαδική βία.

 Στα πρώτα άρθρα του νομοσχεδίου η Ελληνική Λύση είναι υπέρ των αυστηρών ποινών. Άλλωστε το έχουμε ζητήσει από την πρώτη στιγμή. Δεν πρέπει μόνο να έχουν τιμωρητικό χαρακτήρα, αλλά πρέπει να είναι ποινές που θα αποτρέψουν. Αυτό που λέει ο λαός στην καθομιλουμένη ποιο είναι; Θα μπει κανείς στη φυλακή ή πάλι με «παραθυράκια» οι δράστες, οι θύτες θα είναι έξω και θα κάνουν τη ζωή τους; Αυτό είναι το μεγάλο ζήτημα. Άρα η αυστηροποίηση των ποινών είναι κάτι που η Ελληνική Λύση ζητάει για να έχουμε αυτήν τη στιγμή την αποτροπή της οπαδικής βίας.

 Στο θέμα, όμως, των παραρτημάτων -εξήγησε βέβαια ο Υπουργός στις Επιτροπές- μας βρίσκει αντίθετους.

Το θέμα των παραρτημάτων είναι ένα πέπλο. Δεν θα μπορούν να ελέγχονται από τις αρμόδιες ΠΑΕ τα παραρτήματα. Θα είναι σισύφειος η προσπάθεια. Άρα στα παραρτήματα με βάση το άρθρο 3, λέμε «όχι». Μία λέσχη καθαρόαιμη για να μπορεί να υπάρχει ένας ουσιαστικός έλεγχος σε ό,τι αφορά τις λέσχες και πώς αυτές λειτουργούν καθαρά, νόμιμα και με έλεγχο.

Λέμε «ναι» στο άρθρο 5 περί της αυστηροποίησης των ποινών.

 Στο άρθρο 6, όμως, έχουμε ενδοιασμούς. Για το ψηφιακό μητρώο δεν προβλέπονται κυρώσεις για όσους δεν προβούν στις απαραίτητες εγγραφές.

Το άρθρο 7, προσπαθεί να καλύψει ένα δικονομικό κενό με τα πρόστιμα να μην ακυρώνονται σε ό,τι αφορά το άρθρο 20 παράγραφος 2 του Συντάγματος.

Στο άρθρο 8, ομοίως μιλάμε για μία λέσχη και όχι για παραρτήματα. Οι ποινές πρέπει να είναι αποτρεπτικές, να μην έχουν ανασταλτικό χαρακτήρα. Εμείς λέμε να αυστηροποιηθούν οι ποινές, να μην μπορεί να μετατραπεί ούτε σε κοινωφελή εργασία και όταν εμπλέκονται άνω του ενός άτομα, τότε πάμε σε όλη αυτή τη νομική διαδικασία, στην οποία εμείς συναινούμε και συμφωνούμε, να δούμε αν πρόκειται για εγκληματική οργάνωση και ό,τι αυτό συνεπάγεται. Είναι πολυπαραγοντικό το αίτιο και το αιτιατό στην οπαδική βία.

Κάνουμε συγκεκριμένες προτάσεις και θα ήθελα να τις επεξεργαστεί ο Υπουργός.

Σε ό,τι αφορά τώρα τον εθελοντικό αθλητισμό εμείς είμαστε υπέρ των εθελοντών οι οποίοι πρέπει να αμείβονται από την πολιτεία, να έχουν μία ηθική επιβράβευση, να έχουν την ασφαλιστική τους κάλυψη, να έχουν τις άδειες που χρειάζονται προκειμένου να συνδράμουν ως εθελοντές. Άλλωστε ο εθελοντισμός είναι αρετή, είναι παράδειγμα προς μίμηση.

Πρέπει, όμως, να δείξουμε και κάποια προσοχή, όπως, για παράδειγμα, στο άρθρο 15. Πρέπει να δούμε με ποιους ιδιώτες θα υπάρχει συμφωνία σε ό,τι αφορά τον εξοπλισμό, σε ό,τι αφορά το είδος του εθελοντισμού και τα υλικά μέσα.

Στο άρθρο 17, μιλάμε για υποχρεώσεις και δικαιώματα εθελοντών. Είμαστε σύμφωνοι σε μια δικλίδα ασφαλείας, αλλά έχουμε ενστάσεις και αστερίσκους, όπως για παράδειγμα στο άρθρο 21: πάλι κρεοντική εξουσία στον εκάστοτε Υπουργό, δηλαδή ο Υπουργός θα αποφασίζει και πάλι από μόνος του στο θέμα του εθελοντισμού.

Υπάρχουν, βέβαια, και άλλα ζητήματα στα οποία έχουμε ενστάσεις. Πρέπει να γίνεται έλεγχος και στον ερασιτεχνικό αθλητισμό που είναι ο ακρογωνιαίος λίθος για την έννοια και το πνεύμα του αθλητισμού.

Πάμε στο πνευματικό αθλητισμό. Ο πνευματικός αθλητισμός οξύνει τον εγκέφαλο, γυμνάζει τον εγκέφαλο, δημιουργεί κριτική σκέψη. Είμαστε υπέρ ενός πνευματικού αθλητισμού για ανθρώπους που δεν μπορούν να μπουν σε μια επίπονη σωματική άσκηση ή θέλουν συνάμα να ασχοληθούν με τον πνευματικό αθλητισμό, όπως το σκάκι. Είναι πάρα πολύ καλό άθλημα, όπως και το μπριτζ, διότι, πραγματικά, παίρνουν τα παιδιά από την απομόνωση του διαδικτύου, τα φέρνουν σε μία διά ζώσης επαφή, προσωπική επαφή, ανθρώπινη επαφή, μπαίνει η χαρά γενικότερα του αθλητικού πνεύματος σε ό,τι αφορά πνευματικά παιχνίδια, τα οποία γαλουχούν χαρακτήρες, βελτιώνουν το επίπεδο και δημιουργούν κριτική σκέψη.

Ενώ όμως μιλάμε γι’ αυτά τα πνευματικά αθλητικά παιχνίδια στις ανάλογες εγκαταστάσεις, έρχεται σε αντίθεση το άρθρο 28 και τα υπόλοιπα με τα οποία εμείς διαφωνούμε κάθετα ως Ελληνική Λύση, για τον ηλεκτρονικό αθλητισμό. Ο κύριος Υπουργός υποστήριξε ότι είναι μεγάλος ο τζίρος, ότι έχει πάρει έγκριση από τη ΔΟΕ, ότι στην Ασία υπάρχει μεγάλος οργασμός όσον αφορά τον ηλεκτρονικό αθλητισμό.

Αυτό δεν σημαίνει κάτι. Ο ηλεκτρονικός αθλητισμός είναι αυτός που βάζει απρόσωπα έναν παίκτη απέναντι στην οθόνη ενός υπολογιστή. Άρα, λοιπόν, υπάρχει εθισμός με τον υπολογιστή. Είναι πολύ εύκολο μελλοντικά, εφόσον υπάρχει αυτός ο εθισμός, να πάει σε ηλεκτρονικό παιχνίδι-στοίχημα-τζόγος. Και ξέρετε, αυτό το συζητούσαμε τότε και με τα διάφορα καζίνο, βλέπε Ελληνικό. Όλα θεραπεύονται, όπως η απεξάρτηση από το τσιγάρο, από τα ναρκωτικά, από το αλκοόλ. Η επιστήμη στο θέμα του τζόγου –είστε και πολλοί γιατροί εδώ- σηκώνει τα χέρια ψηλά. Δεν θεραπεύεται ο τζόγος.

Άρα, λοιπόν, μπορεί να έχει πάρει την έγκριση της ΔΟΕ ο ηλεκτρονικός αθλητισμός, δεν παύει όμως να είναι απέναντι σε έναν υπολογιστή που σιγά-σιγά μπορεί να αποτελέσει προθάλαμο για να ασχοληθεί μετά ο μελλοντικός πολίτης αυτής της χώρας και από τον ηλεκτρονικό αθλητισμό να πάει στο ηλεκτρονικό παιχνίδι και από το ηλεκτρονικό παιχνίδι να πάει σε μορφή στοιχήματος, εμπορευματικού δηλαδή χαρακτήρα. Τον προετοιμάζει ψυχοσωματικά. Ο αθλητισμός θέλει μυρωδιά, θέλει ιδρώτα, θέλει όσμωση, θέλει επαφή σε έναν ζωτικό χώρο. Αυτά περί του ηλεκτρονικού αθλητισμού που είμαστε αντίθετοι.

Υπάρχει το άρθρο 39, όπου μπαίνουν ερωτηματικά για μη κυβερνητικές οργανώσεις που θα συνεργάζονται με τη Γενική Γραμματεία Αθλητισμού. Άρα, δεν μπορούμε να συναινέσουμε, κύριοι, διότι βγάζουμε σπυράκια. Υπό ποια έννοια; Υπάρχουν δηλωμένες ΜΚΟ. Όμως, ακόμη θέλουμε ένα αναλυτικό μητρώο, όπως φωνάζει και ο Κυριάκος Βελόπουλος για τις ανεξάρτητες αρχές, αλλά και για το πόσα χρήματα και με ποιον τρόπο τα διαχειρίζονται με κάποια βιβλία «μπακαλοτέφτερα» κάποιες ΜΚΟ. Μάλιστα, λέγεται ότι μέχρι ένα εκατομμύριο ευρώ είναι θολό το τοπίο διαχείρισης χρημάτων.

Στο άρθρο 44, που μιλάτε για τις γενικές συνελεύσεις, εκεί θα πρέπει να υπάρχει σίγουρα η τακτική και η έκτακτη γενική συνέλευση. Συμφωνούμε με αυτόν τον διαχωρισμό, διότι και οι έκτακτες γενικές συνελεύσεις πρέπει να υπάρχουν, καθώς προκύπτουν έκτακτα ζητήματα. Ποια κριτήρια θα είναι, όμως, για την πρόσληψη του αθλητικού ψυχολόγου στο άρθρο 46; Θέλουμε διαφανή κριτήρια. Μην έχουμε πάλι –όπως έχουμε- μια φωτογραφική διάταξη για την πρόσληψη ψυχολόγων αθλητισμού. Είναι σημαντικό.

Επιφυλάξεις υπάρχουν στο άρθρο 47, το οποίο όμως έρχεται σε αντίθεση με το άρθρο 44. Τουλάχιστον αυτό αντιλαμβανόμαστε σε ό,τι αφορά το ποιους εξυπηρετούν. Θα μπορούν στις γενικές συνελεύσεις με αυτή τη νέα διάταξη να συμμετέχουν αθλητικά σωματεία, σε αντίθεση με το άρθρο 44 που λέει ότι για να είναι εγγεγραμμένα μέσα πρέπει τουλάχιστον οι αθλητές να έχουν πάρει μέρος σε αθλητικές διοργανώσεις τα δύο τελευταία χρόνια. Εκεί, στις γενικές συνελεύσεις και στις αρχαιρεσίες, το άρθρο 47 πάει σε αντίθεση με το άρθρο 44. Δημιουργούνται ερωτηματικά.

Για ό,τι έχει σχέση με τα άτομα με αναπηρία, θέλουμε έναν ενδελεχή έλεγχο στις ΜΚΟ. Άλλωστε, η Ελληνική Λύση και η Βουλευτής μας η κ. Αλεξοπούλου πρότειναν –και έγινε αποδεκτή η πρόταση της Ελληνικής Λύσης- να υπάρχει ένα μητρώο ατόμων με αναπηρία.

Αναφορικά με ό,τι έχει σχέση με άτομα που χρήζουν ψυχοσωματικής υποστήριξης, είμαστε υπέρ. Είμαστε κοντά σε αυτά τα άτομα για να μην υπάρχει μία κοινωνική αντιξοότητα, αδικία και ανισότητα. Παρ’ όλο που έχουμε επιφυλάξεις για το πώς λειτουργούν κάποιες ΜΚΟ, όταν αυτές είναι νόμιμες θέλουμε να δίδονται χρήματα.

Υπάρχουν και άλλα, βεβαίως, άρθρα και διαδικαστικού χαρακτήρα. Στο άρθρο 54, όχι, κύριε Υπουργέ, να μην μπορεί να γίνει μέλος ανώνυμης εταιρείας κάποιος ο οποίος βαρύνεται ποινικά. Το λέω γιατί πάτε από τέσσερις σε οκτώ μήνες. Όμως, γι’ αυτό το ποινικό αδίκημα, εμείς λέμε ότι από τη στιγμή που έχει ένα βεβαρυμένο ποινικό μητρώο, να μην μπορεί να είναι μέλος μιας ανώνυμης εταιρείας. Απλά πράγματα. Το απλό, όμως, είναι δύσκολο γενικά στη ζωή.

Για παράδειγμα, για να κάνετε ησυχία εσείς τώρα, είναι λίγο απλό. Το σύνθετο είναι το εύκολο, το απλό είναι δύσκολο, για να καθιερώσουμε πολλά πράγματα στη ζωή μας και να είμαστε απλοϊκοί. Η απλότητα είναι αβρότητα, επίπεδο, μόρφωση, χαρακτήρας.

Σε ό,τι αφορά, λοιπόν, το άρθρο 62, όπου λέτε ότι οι ολυμπιονίκες πρέπει να έχουν το αξίωμα του εφέδρου ανθυπολοχαγού, βεβαίως! Με την ανάκρουση του εθνικού ύμνου μάς έχουν κάνει περήφανους. Το ίδιο συμβαίνει και τα ομαδικά αθλήματα, είτε είναι ποδόσφαιρο, πετοσφαίριση, υδατοσφαίριση, καλαθοσφαίριση. Θα ήταν αδικία διότι στον αθλητισμό υποστηρίζουμε τη συνέργεια, πολλώ δε μάλλον σε ανθρώπους που με τη γαλανόλευκη στα πέρατα του κόσμου μάς έκαναν υπερήφανους. Είναι το άρθρο 62.

Ως προς το άρθρο 63, για τα κέντρα γιόγκα, ακούστε. Η γιόγκα γι’ αυτούς που έχουν ασχοληθεί είναι κάτι που έχει μια δική τους αύρα. Τους δημιουργεί έναν τρόπο σκέψης και ηρεμίας, αλλά δεν μπορεί να ανοίξει ο καθένας σε ένα δωμάτιο ένα κέντρο γιόγκα. Βάλτε και κάποιους περιορισμούς, κάποια στάνταρ για το πώς θα δημιουργηθεί.

Σε ό,τι αφορά το ακροτελεύτιο άρθρο 68, περί της εγκληματικής οργάνωσης και της τροποποίησης του άρθρου 187 του Ποινικού Κώδικα, όπως και η μη αναστολή του άρθρου 99, παράγραφος 6, είμαστε σύμφωνοι υπό την έννοια να μην μπορεί να μετατραπεί σε κοινωφελή εργασία. Έχουν και τιμωρητικό και προληπτικό χαρακτήρα τέτοιου είδους ποινές σε ό,τι αφορά την ποινική δικονομία.

Εν κατακλείδι, κύριε Πρόεδρε, μέσα στις δέκα προτάσεις που κάνει η Ελληνική Λύση και τις έχει στα χέρια του ο Υπουργός, διότι θέλουμε να τις επεξεργαστεί, είναι ότι δεν εννοείται σήμερα η ιδιωτική ασφάλεια στα γήπεδα να μην μπορεί να κάνει σωματική έρευνα. Άρα, λοιπόν, και φωτοβολίδες θα περάσουν και αιχμηρά αντικείμενα θα περάσουν. Άρα αλλάξτε αυτό το πλαίσιο, ώστε να μπορούν οι σεκιούριτι να κάνουν σωματική έρευνα.

Σε ό,τι αφορά, βεβαίως, τα μηνύματα κατά της βίας, μπορείτε να τα προωθήσετε μέσα από τις λέσχες. Σας έχουμε κάνει προτάσεις. Πρέπει να θεσπίσουμε ένα οικογενειακό εισιτήριο για να αλλάξει το επίπεδο των θεατών. Σε αναμεταδόσεις των αγώνων οποιουδήποτε αθλήματος πρέπει να έχουμε κοινωνικά μηνύματα. Θα μπορούσε, για παράδειγμα, να λέει ένα μήνυμα «Εσύ τι ομάδα είσαι, είπαμε;» και να γράφει από κάτω «Ελλάδα-Εθνική Ελλάδος». Έτσι βάζουμε μέσα στον εγκέφαλο κάποια πράγματα για τις επόμενες γενεές.

Εν κατακλείδι, κύριε Πρόεδρε –και ελπίζω να το σεβαστείτε αυτό- θέλουμε ως μαρμάρινη πλάκα να μπουν σε όλα τα γήπεδα τα ονόματα αυτών των ανθρώπων που χάθηκαν τα τελευταία τριάντα χρόνια στην Ελλάδα.

Το 1983, ο Άρης Δημητριάδης, δεκαοκτώ χρονών, νεκρός έξω από το γήπεδο στου Χαριλάου.

Το 1986, ο Χαράλαμπος Μπλιώνας, είκοσι έξι χρονών, τυχαία βρέθηκε στο Αλκαζάρ γιατί είχε χάσει το λεωφορείο.

Το 1991, ο Γιώργος Παναγιώτου, δεκαεπτά χρονών, νεκρός έξω από τη Νέα Φιλαδέλφεια από φωτοβολίδα.

Το 1991, ο Ευθύμιος Λιάκος και Κώστας Ντόλιας, νεκροί στο 24ο χιλιόμετρο της εθνικής οδού Αθηνών – Θεσσαλονίκης .

Το 1995, ο Γιώργος Καρνέζης, είκοσι πέντε χρονών, στην πλατεία της Γλυφάδας.

Το 2007, ο Μιχάλης Φιλόπουλος, είκοσι δύο χρονών, στη λεωφόρο Λαυρίου.

Το 2011, ο Γιάννης Ρουσσάκης –συντοπίτης σας, κύριε Υπουργέ- είκοσι ενός έτους, στο Ηράκλειο.

Το 2014, ο Κώστας Κατσούλης, σαράντα έξι χρονών, πήγε να προστατέψει γυναίκες και παιδιά.

Το 2017, ο Νάσος Κωνσταντίνου, έξω από την Οδοντιατρική στο Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης, είκοσι τεσσάρων χρονών, Κύπριος φοιτητής.

Το 2020, οπαδός βουλγαρικής ομάδας ο Τόσκο Μποζατζίσκι –καμμία σχέση- πέφτει νεκρός στο Μέγαρο Μουσικής Θεσσαλονίκης.

Τέλος, ο Αλέξης Καμπανός, δεκαεννέα χρονών, την 1η Φεβρουαρίου 2022.

Είναι μεγαλείο ψυχής που οι γονείς του Άλκη Καμπανού χτυπούν το καμπανάκι του συγχωρεμένου άδικα μακαρίτη νεαρού Καμπανού –ειδεχθέστατο έγκλημα- προκειμένου να κάνουμε κάτι για τα παιδιά μας.

Κύριε Πρόεδρε, καταθέτω για τα Πρακτικά τις προτάσεις μας.

Σας ευχαριστώ πολύ.

Ν. Χαλκηδόνα Θεσ.- Τροχαίο: Άγιο είχε 46χρονη οδηγός από την Αλεξάνδρεια που κατέπεσε σε κανάλι.

Τροχαίο ατύχημα σημειώθηκε το μεσημέρι της Πέμπτης στο 35ο χλμ της ΠΕΟ Θεσσαλονίκης-Βέροιας, μεταξύ Ν. Χαλκηδόνας και Λουδία.

Αυτοκίνητο ΙΧΕ με οδηγό 46χρονη γυναίκα με καταγωγή από Αλεξάνδρεια Ημαθίας, για άγνωστη μέχρι στιγμής αιτία, ξέφυγε της πορείας του και κατέληξε έπειτα από συνεχείς ανατροπές σε αρδευτικό κανάλι. Κυριολεκτικά άγιο είχε η παθούσα, που απεγκλωβίστηκε ελαφρά τραυματισμένη από άνδρες της Πυροσβεστικής Αλεξάνδρειας.

Ασθενοφόρο του ΕΚΑΒ την μετέφερε στο Νοσοκομείο Παπαγεωργίου Θεσσαλονίκης, ενώ συνέδραμαν στο σημείο άνδρες του ΑΤ Χαλκηδόνας.

Δείτε το βίντεο:

Φωτογραφίες:

ΤΡ ΑΤ 1 ΤΡ ΑΤ 2 ΤΡ ΑΤ 3 ΤΡ ΑΤ 4 ΤΡ ΑΤ 5

ΕΛΕΤΑΕΝ: Αιολική Ενέργεια για παιδιά, η νέα θεματική ενότητα στην ιστοσελίδα της ΕΛΕΤΑΕΝ

Η Ελληνική Επιστημονική Ένωση Αιολικής Ενέργειας ΕΛΕΤΑΕΝ δίνει χώρο στα παιδιά και δημιουργεί το δικό τους παράρτημα στην ιστοσελίδα της.

 

Όλο το υλικό που έχει δημιουργήσει η ΕΛΕΤΑΕΝ για τους μικρούς φίλους της αιολικής ενέργειας συγκεντρώθηκε στην δική τους θεματική ενότητα στον ιστότοπό της, και τα καλεί να γνωρίσουν και να εξοικειωθούν με την αιολική ενέργεια και τα οφέλη της.

Πιο συγκεκριμένα αναζητείστε στο eletaen.gr το banner «Αιολική Ενέργεια για παιδιά» όπου θα βρείτε:

  • Την έκδοση για μαθητές «Μαθαίνω για την Αιολική Ενέργεια», που απευθύνεται σε μαθητές ηλικίας 7-11 ετών. Στόχος του εντύπου, είναι να είναι διασκεδαστικό αλλά με εκπαιδευτικό χαρακτήρα, ενθαρρύνοντας τα παιδιά να μάθουν για την αιολική ενέργεια μέσω δραστηριοτήτων που μπορούν να κάνουν είτε στο σχολείο με τους δασκάλους, είτε στο σπίτι με τους γονείς.
  • τα Wind Energy Basics, όπου με απλό και εικονογραφημένο τρόπο, με GIFs αλλά και με βίντεο, δίνονται απαντήσεις σε βασικά ερωτήματα γύρω από το τι είναι η αιολική ενέργεια, πώς λειτουργεί μια ανεμογεννήτρια κ.ο.κ
  • το εικονογραφημένο παιδικό βιβλίο «Φύσα αεράκι φύσα με…». Με το βιβλίο αυτό, που έχουν εκδώσει  η ΕΛΕΤΑΕΝ και η WindEurope, οι μικροί μας φίλοι μπορούν να γνωρίσουν τα χαρακτηριστικά και τα οφέλη της αιολικής ενέργειας. Βασίζεται στη συζήτηση δύο μαμάδων (μίας Πολωνής υπέρμαχου των αιολικών πάρκων και μιας Βρετανίδας δημοσιογράφου) και μιας νεαρής Ιρανής και έχει σκοπό να αναδείξει πώς οι ανανεώσιμες πηγές ενέργειας, όπως ο άνεμος, θα μεταμορφώσουν τον πλανήτη μας σε ένα καθαρότερο μέρος για όλους μας.

Μπορείτε να δείτε περισσότερο υλικό στα αγγλικά σχετικά με την αιολική ενέργεια για τους μικρούς μας φίλους στην ιστοσελίδα της ευρωπαϊκής ένωσης αιολικής ενέργειας WindEurope ΕΔΩ

ΚΙΝΑΛ: Υπερταμείο: Κάτι σάπιο υπάρχει στο Βασίλειο της Δανιμαρκίας

Ανακοίνωση Τομέα Οικονομικών

Οι αιχμές του Αντώνιου Μπέζα για πρόωρη λήξη της  θητείας του ως μη εκτελεστικού Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΤΑΔ, με απόφαση της Διοίκησης της ΕΕΣΥΠ, την ώρα που διενεργείται διαχειριστικός έλεγχος από τη Γενική Διεύθυνση Δημοσιονομικών Ελέγχων του ΥΠΟΙΚ και την ημέρα που εκδικάζεται η παραπομπή εκτελεστικών Διοικήσεων της ΕΤΑΔ για παράνομες προσλήψεις, είναι μια ακόμα θλιβερή υπενθύμιση για το Υπερταμείο Φρανκενσταϊν που γέννησε ο ΣΥΡΙΖΑ και εκτρέφει με μεγάλη στοργή και θαλπωρή η Νέα Δημοκρατία.

Υπενθυμίζουμε ότι η Νέα Δημοκρατία που ως αξιωματική αντιπολίτευση μεμφόταν σε πολύ υψηλούς τόνους τη δημιουργία της  Ελληνική Εταιρεία Συμμετοχών και Περιουσίας (ΕΕΣΥΠ) και κατά κόσμον Υπερταμείο:

  • Φρόντισε να μην επιστραφούν στο Δημόσιο μια σειρά από τα 10.119 ακίνητα τα οποία είχαν εν κρυπτώ μεταφερθεί από την Κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ στο Υπερταμείο και τα οποία το ΣτΕ έκρινε ότι παρανόμως μεταφέρθηκαν.
  • Έσπευσε να αυξήσει τα ανώτατα όρια των αμοιβών των Προέδρων, των διευθυνόντων ή εντεταλμένων σύμβουλων των δημοσίων επιχειρήσεων που έχουν μεταβιβαστεί στο Υπερταμείο, εφόσον απασχολούν περισσότερους από τρεις χιλιάδες (3.000) εργαζόμενους είτε ο κύκλος εργασιών τους σε επίπεδο εταιρείας ή ομίλου υπερβαίνει τα εκατό (100) εκατομμύρια €. Κάτι που είχε αποπειραθεί να κάνει και ο ΣΥΡΙΖΑ με τροπολογία τρείς μέρες μετά την καταστροφή στο Μάτι τον Ιούλιου του 2018 και αποσύρθηκε μετά την έντονη αντίδραση της τότε Κοινοβουλευτικής Ομάδας μας.
  • Αύξησε το έργο του Υπερταμείου υπάγοντας την Εταιρεία «Συμμετοχές 5G A.E.» και το Ταμείο «Φαιστός» που έχει σαν αποστολή τις επενδύσεις σε επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στην έρευνα ή/και ανάπτυξη προϊόντων και υπηρεσιών που λειτουργούν σε υποδομές 5G, ένα πολύ κρίσιμο πεδίο για την ανάπτυξη της ανταγωνιστικότητας της ελληνικής οικονομίας.
  • Αύξησε το έργο του Υπερταμείου χαρίζοντας σε αυτό μέσω του ΤΑΙΠΕΔ την ωρίμανση Συμβάσεων Στρατηγικής Σημασίας που θα χρηματοδοτηθούν από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.
  • Και φυσικά την εποχή της Διαβούλευσης και των Opendata στο κατά τα λοιπά ψηφιακό και επιτελικό κράτος της Νέας Δημοκρατίας το Υπερταμείο λειτουργεί με τη χαμηλότερη δυνατή διαφάνεια και λογοδοσία.

Πρέπει άραγε να αποστρατευτεί κάποιο στέλεχος της Νέας Δημοκρατίας για να ομολογήσει ότι κάτι σάπιο υπάρχει στο βασίλειο της Δανιμαρκίας;

Η αλήθεια είναι όμως ότι το Υπερταμείο δεν κάνει απλά σκάνδαλά. Το Υπερταμείο είναι το πολιτικό σκάνδαλο της εκατονταετίας.

Η πρόταση του Κινήματος Αλλαγής για την ανάκτηση της Εθνικής Κυριαρχίας στη Δημόσια Περιουσία με την επιλογή της Διοίκησης του Υπερταμείου από τη Βουλή των Ελλήνων είναι όσο ποτέ επίκαιρη και αναγκαία.

Καλαφάτης: «Στόχος μας η μείωση αντικοινωνικών συμπεριφορών στα σχολεία»

Υπογραφή Μνημονίου Συνεργασίας για τη Σχολική Διαμεσολάβηση από τον Υφυπουργό Εσωτερικών αρμόδιο για θέματα Μακεδονίας – Θράκης κ. Σταύρο Καλαφάτη

10 3 2022 032

 

Ο Υφυπουργός Εσωτερικών, αρμόδιος για θέματα Μακεδονίας και Θράκης κ. Σταύρος Καλαφάτης, υπέγραψε, σήμερα, Μνημόνιο Συνεργασίας, με εκπροσώπους του Ινστιτούτου Κατάρτισης Διαμεσολαβητών του Δικηγορικού Συλλόγου Θεσσαλονίκης και των Διευθύνσεων Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Ανατολικής και Δυτικής Θεσσαλονίκης, για τη Σχολική Διαμεσολάβηση.

Αμέσως μετά την υπογραφή του Μνημονίου Συνεργασίας, ο κ. Καλαφάτης δήλωσε:

«Δυστυχώς, και στη χώρα μας, υπάρχουν φαινόμενα ενδοσχολικής βίας, μεμονωμένα βέβαια, τα οποία και θέλουμε να εξαλείψουμε. Η σχολική διαμεσολάβηση αναγνωρίζεται, διεθνώς, ως η καλύτερη πρακτική αντιμετώπισης του σχολικού εκφοβισμού. Με την πολιτική αυτή, ένας μαθητής αναλαμβάνει το ρόλο του διαμεσολαβητή, για να επιλύσει ειρηνικά την οποιαδήποτε μορφή σύγκρουσης μεταξύ άλλων μαθητών.

Με την υπογραφή του μνημονίου συνεργασίας μεταξύ του Τομέα Μακεδονίας και Θράκης, του Ινστιτούτου Κατάρτισης Διαμεσολαβητών του Δικηγορικού Συλλόγου Θεσσαλονίκης και των Διευθύνσεων Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Δυτικής και Ανατολικής Θεσσαλονίκης, σκοπεύουμε στη μείωση των αντικοινωνικών συμπεριφορών στα σχολεία. Σκοπεύουμε να απελευθερώσουμε τους δασκάλους και τους καθηγητές από το ρόλο του αστυνόμου. Κυρίως σκοπεύουμε να συνηθίσουν οι μαθητές να λύνουν τις διαφορές τους, σε συνεργασία, ώστε να διαχειρίζονται με τον ίδιο τρόπο, μελλοντικά, τις όποιες διαφορές έχουν στη ζωή τους.

Πρώτο βήμα είναι η εκπαίδευση και των μαθητών, αλλά και των εκπαιδευτικών. Ο Τομέας Μακεδονίας και Θράκης του Υπουργείου Εσωτερικών μπαίνει στην πρώτη γραμμή για να μειωθούν και, σταδιακά, να εκλείψουν φαινόμενα ενδοσχολικής βίας. Τα παιδιά μας αξίζουν καλύτερη Δημόσια Παιδεία και ασφαλές περιβάλλον μάθησης και εκπαίδευσης».

Το Μνημόνιο Συνεργασίας υπέγραψαν, ακόμη, η Πρόεδρος του Ινστιτούτου Διαμεσολάβησης του Δικηγορικού Συλλόγου Θεσσαλονίκης κ. Μαρία Πρωτοπαπαδάκη, η Διευθύντρια Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Ανατολικής Θεσσαλονίκης δρ. Ζωή Βαζούρα, η Διευθύντρια Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Δυτικής Θεσσαλονίκης δρ. Χρυσούλα Κεχαΐδου, ο Διευθυντής Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Δυτικής Θεσσαλονίκης κ. Αθανάσιος Φροσύνης, ο Διευθυντής Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Ανατολικής Θεσσαλονίκης κ. Ανδρέας Μαυρίδης. Κατά την υπογραφή του Μνημονίου παρέστη ο Πρόεδρος του Δικηγορικού Συλλόγου Θεσσαλονίκης κ. Δημήτρης Φινοκαλιώτης.

Οι υπογράφοντες συμφώνησαν να εργαστούν από κοινού για την υλοποίηση δράσεων με στόχο την ευαισθητοποίηση, ενημέρωση και προώθηση του θεσμού της σχολικής διαμεσολάβησης ως μεθόδου ειρηνικής επίλυσης συγκρούσεων, που συμβάλλει στην αντιμετώπιση και εξάλειψη της σχολικής βίας και του εκφοβισμού.